Consultant SIRH - Georgia, United States - Sopra Steria

Description

Consultant SIRH - Conduite du Changement - IDF

Votre futur environnement de travail :

Vous intégrez notre équipe Conseil HRT « HR Transformation » d'une centaine de personnes évoluant sur les domaines du Talent Management ou de la paie/GA/GTA sur de nombreux projets d'envergure et sur plusieurs solutions SIRH du marché.

L'équipe HR Transformation réalise pour ses clients des prestations de conseil ainsi que des projets de mise en oeuvre de solutions SIRH en collaboration avec différents éditeurs du marché. Les objectifs de l'activité HR Transformation sont de favoriser les enjeux de performance de la fonction RH, réinventer l'expérience collaborateur, privilégier l'intelligence collective et s'affirmer comme le partenaire de la réussite de la transformation digitale de ses clients.

Votre rôle et vos missions :

Vous contribuez à l'analyse (avec le Chef de projet) de la situation et la stratégie de transformation digitale du client :
- Diagnostiquer les insuffisances
- Etudier la structure de l'entreprise
- Comprendre l'organisation, les métiers, les compétences, relever les points faibles et les opportunités
- Mesurer l'impact des évolutions potentielles des outils et des collaborateurs (utilisateurs)
- Etre force de proposition basé sur la vision du client et le plan d'action le plus approprié (recrutements, formation, méthodes, process, choix stratégiques)
- Créer et réaliser les KPIs de suivi et performance
- Accompagner l'équipe interne et réaliser le bilan de la conduite du changement
- Accompagner le client sur le terrain durant la mise en place du changement et en post-déploiement pour répondre aux questions des salariés et utilisateurs.
- Effectuer un diagnostic du changement et ajuster certains points du plan si besoin.
- Répondre à des appels d'offres.

Votre profil :

Bac+5, vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur, d'une école de commerce, ou issu du monde universitaire.
- Vous déjà une expérience en conduite du changement
- Idéalement, vous savez travailler en anglais ou avec une autre langue européenne
- Vous êtes passionné(e) par l'humain, dynamique, curieux(se), pédagogue, digital friend, aimez les responsabilités et vous possédez un fort esprit d'équipe.
- Vous faites preuve de persévérance et d'ouverture d'esprit. Vous disposez d'une faculté développée en communication et d'un sens aigu de la confidentialité.

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.